Artikkelien arkisto

Paikallista sopimista koskeva hallituksen esitys lausuntokierrokselle

05.03.2024 11:00
    Hallituksen esitys paikallisesta sopimisesta on valmistunut 29.2.2024 ja se on lähetetty lausuntokierrokselle. Lausuntokierros kestää 12.4.2024 saakka.  Tavoitteena on antaa asiasta hallituksen esitys eduskunnalle kesäkuussa. Uudet säännökset tulevat sen mukaan pääosin voimaan...

Tässä ehdotuksemme paikallisen sopimisen ohjesäännöksi

26.10.2023 12:38
  1. Paikallinen sopiminen Paikalliset sopimukset Malliyhtiö Oy:ssä tehdään tämän ohjesäännön mukaisesti. Sopimukset tehdään yhteistyössä henkilöstön edustajien ja yhtiön henkilöstöhallinnon kanssa, tai jos sellaista ei ole, yhtiön johdon valtuuttamien henkilöiden kanssa. Kaikki paikalliset...

Mitä se on?

26.10.2023 12:31
  Kun työntekijä tekee työnantajansa kanssa työsopimuksen, jossa sovitaan työn sisällöstä, tekemistavasta ja työpaikasta, syntyy pienimuotoinen paikallinen sopimus. Sopimus tehdään yleensä kirjallisesti, jolloin sen sisältöön voidaan vedota, jos siihen syntyy tarvetta.   Kun...

Public release

25.10.2023 11:43
  FOR IMMEDIATE RELEASE 5.10.2023 LexAuctor Oy joins the Prestigious International Trade Council   Helsinki, Finland – LexAuctor Oy, a leading legal company, is excited to announce its new membership with the esteemed International Trade Council (ITC). By joining the ITC, LexAuctor Oy...

Joku kulkee aina ensin

06.10.2023 14:26
”Siitä tietää kauan eläneensä, kun kaikki asiat tulevat vastaan vähintään toisen kerran”, lausahti tuttu tuomari taannoin. Tämä tokaisu on palautunut mieleen, kun seuraa viimeaikaista keskustelua paikallisesta sopimisesta ja sen hyödyistä. ”Vanhamuotoinen tulopolitiikka on aikansa elänyt. Sen...

Mikä meitä motivoi?

01.04.2023 12:43
Rahaakin arvokkaampaa on vapaus    Oikeaan osunut työ innostaa meitä sellaisenaan. Jos olemme onnistuneet löytämään työn, joka tuntuu omalta, se itsessään motivoi. Tämä motivaatio voidaan lähinnä säilyttää. Mutta siihen voidaan vaikuttaa myös toisin päin.   Motivoituneen...

Palkkaus on kannustavan johtamisen väline

21.02.2022 12:44
Jokainen palkanmaksupäivä on palkansaajalle viesti. Se kertoo hänelle, missä määrin hänen työtään arvostetaan. Palkkapäivänä hän saa viestin samalla siitä, kohdellaanko häntä reilusti työyhteisön muihin jäseniin verrattuna. Palkkaus on osa johtamista ja sen pitäisi olla osa kannustavaa...
Kohteet: 1 - 7 / 7